村小组长薪资多少

1. 村小组长薪资多少

法律分析：村民小组长不享受国家财政工资。分析如下民小组是在村民委员会下设立的小组，村民委员会是群众自治的社会组织，村民小组不是一级组织不具法人资格，经济组织，不是行政组织。村民小组组长由当地村民兼职，通过村民小组会议推选产生，村民小组会议应由本组全体村民参加。该同志村民小组长不是国家公务员，不是事业编制人员，不享受国家财政工资。但是，为了调动村民小组长的工资积极性，一般给予少量补贴，补贴标准依照当地的经济发展水平而制定，以2000年为参照，在经济发达地区每月补贴约为50~200元，其他地区年补贴约为50~500元。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

2. 振兴农村，调整村干部工资，调整后每个月工资能有多少？

目前很多地方村支书、村主任的月工资基本上都能够达到2000块钱以上，个别地区甚至可以达到4000块钱以上比如在今年，山西太原娄烦县就出台新的规定，每年拿出600万元保障村干部的工资，实行“基本报酬+绩效报酬”标准，娄烦县村“两委”主干每年平均工资达到3.64万元，其他干部每年平均工资达到8000元。实行村书记、村主任一肩挑后，工资标准不低于当地村民人均可支配收入的3倍，工资从3.6万元调上调到3.96万元，非“一肩挑”村“两委”主干工资不低于2.5倍标准，从2.6万元上调到2.86万元，村“两委”其他干部工资从0.8万元上调到1.8万元。但具体到不同的地区，至于村干部的工资是多少，差距比较大，比如对于东部一些发达省份，类似江苏上海浙江这些地区，村干部的工资待遇就比较高，有些地区的村干部一年的收入甚至可以达到10万以上。

当然，除了看得见的工资之外，实际上对村干部来说，最大的吸引力是一些看不见的收入。虽然从明面上来看村干部的工资并不是很高，但是大家有没有发现，很多地方的村干部在当了几年干部之后都盖起了洋楼，有些人还在县城买了房，那他们的钱到底从哪里来呢？我相信大家心里都有答案。现在村干部的权限大得很，农村很多资金的支配都由他们自己说了算，比如低保评选、危房改造、农村水利设施改造、农村产业发展基金、还有其他惠农资金都有可能沾有油水。


前几年就曾经有人报道过，有一些村干部为了多领一些低保，甚至把死人当活人报上去领低保或者其他老人补贴，每年多领的钱就落入他们自己的口袋，如果多申报几个人那就发财了。另外这几年很多地方也在积极发展农村产业，在农村产业发展过程当中，除了有一部分资金会留作村集体资金之外，还会额外给村干部奖励。比如前两年广东就出台了一项措施，对在发展壮大集体经济中表现优秀、成效突出的单位和个人给予表彰表扬；对作出突出贡献的村“两委”干部，可按相关规定从当年度村级集体收益增量中拿出一定比例予以奖励，并在选拔乡镇干部、招录乡镇事业单位人员时重点考虑、优先录用。

由此可以看，出村干部是非常肥美的一个职位，这也是为什么很多人挤破头也要争当村干部的重要原因，尤其是村支书以及村主任非常受欢迎，每年在选举的时候，很多人都会挨家挨户去劝说，甚至不惜塞钱。那为什么这些人这么积极呢？无非就是他们的投入产出回报非常丰厚罢了。现在很多地方的村干部其实工作都不多，尤其是对那些没有产业的农村，这些村干部基本上都在村委里面看看报纸，刷刷手机，如果上级有相关政策传达了，他们就去执行上级的政策就行了，这是一个既轻松又肥美的工作。