公司给员工干股，到底可不可以要呢？

1. 公司给员工干股，到底可不可以要呢？

2. 有干股的员工还需要给工资吗？

法律分析：
当然是需要工资的，因为发了工资也可以合理的避税，而且每个岗位的工资高低也是不一样的。每个岗位的贡献不一样，所以合伙人必须要有工资，按照岗位的贡献程度和工作量去定吧。

法律依据：
《中华人民共和国公司法》 第三十五条 股东按照实缴的出资比例分取红利；公司新增资本时，股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资比例优先认缴出资的除外。

3. 要不要给员工干股？

4. 公司可以给员工干股吗？

5. 公司给员工干股，到底能不能要呢？

6. 需要给员工干股吗？

7. 千万不要给员工干股吗？

8. 公司给员工干股好不好呢？